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點樣先算係一個好既管理層?

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發表於 2012-9-12 18:26:11 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第四次,每次打golf外父都會問王子一個超難答的問題,今次外父就係問本王子:點樣先算係一個好既管理層呢!王子想答之際,外父話,唔洗甘快答我,星期日返嚟食飯先答我啦。正所謂集思廣益,王子想在此向各位師兄收集下意見,等王子到時可以好好甘答外父呢個問題,威番次俾王妃睇,在此先多謝各方兄弟兄姊妹,多謝

補充內容 (2012-9-12 19:20):
希望各位 4台管理人  版主  兄弟姊妺  不嗇賜教

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發表於 2012-9-12 18:31:49 | 顯示全部樓層

八個字:知人善用,賞罰分明
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 樓主| 發表於 2012-9-12 18:34:54 | 顯示全部樓層
鬍鬚子 發表於 2012-9-12 18:31
八個字:知人善用,賞罰分明

如果外父問我  點樣先叫知人善任甘典算
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發表於 2012-9-12 18:35:50 | 顯示全部樓層
除非乃係公司主人,
好既管理層其中一樣要做好上下溝通
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發表於 2012-9-12 18:44:36 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...

我唔識喎~ 不過我諗不外乎幾樣野~
1. 專注
2. 講得出做得到
3. 善用資源(包括人材)
其實我估管理同拍拖差唔多,
職員係女人, 管理層係男人 - 男人最緊要講得出做得到, 女人先會死心塌地,
男人要愛得專一, 女人先能得到安全感,
男人要講清楚意圖, 比女人合理既預期, 但間中又要送上D驚喜, 大家先會有情趣,
做到咁, 相信女人會願意貼服被管, 並且主動買命~
純粹參考咋~
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發表於 2012-9-12 18:45:00 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:34
如果外父問我  點樣先叫知人善任甘典算

咁你先發掘下屬長處加以重用
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發表於 2012-9-12 18:45:15 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...

公平, 公正, 公義
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發表於 2012-9-12 18:52:45 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:34
如果外父問我  點樣先叫知人善任甘典算

咁請問王子首先你知唔知道知人善用點解呢?
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發表於 2012-9-12 18:57:42 | 顯示全部樓層
我諗呢個問題4台既管理層都應該要睇下

我覺得至少都要做到 公平 公正 公開   !!
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發表於 2012-9-12 19:01:35 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...


如何成為成功的領導者

虎鈴徑兵法(宋‧許洞著)

     ──善為將者:正而能變,剛而能恤,仁而能斷,勇而能群。

成功的領導者必須:

正而能變─剛正不阿,卻不因而不知變通,不會頑固、偏執己見。(外圓內方,嚴以自律卻不從嚴強求別人,能欣賞別人的通權達變,包容其的缺失)

剛而能恤─自己有剛鐵般的意志,一絲不茍,但卻不因而不知體恤部屬,對待部屬總是從寬。自己可以晚下班,但是每逢到下班時間,卻總提醒部屬早點下班回去顧家。

仁而能斷─慈悲為懷,但卻不會因而凡事不敢負責、優柔寡斷,反而害了天下蒼生。所以領導者既要慈悲為懷,也要能當機立斷,否則團隊士氣很容易受影響。


勇而能群─你當然要驍勇善戰,一馬當先,但卻不能因而只顧自我表現,否則整個團隊反而會士氣低落。所以你既要勇冠三軍,還要與所有的部屬合作(沒他們不行),與他們共享榮耀,他們才會被激勵。

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發表於 2012-9-12 19:02:40 | 顯示全部樓層
唔好聽的就"成功咁遮上瞞下"
做得好的就係
令下屬可以合適地發揮所長
令上司可以對你有合理的期望
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發表於 2012-9-12 19:11:23 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...

揾到好既下屬放手俾人做好咪得啰
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發表於 2012-9-12 19:19:24 | 顯示全部樓層
除非你係最高領導,否則一於瞞上欺下,{ 心知好了}
如你外父是,更要仔細運用,
中層管理 : 與下級混熟,講到明要借兄弟膊頭上.
中上層   : 瞞上欺下,用人唯親.
最高層   : 知人善用.
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發表於 2012-9-12 19:52:24 | 顯示全部樓層
回復 張家輝 #1 的帖子
男人要愛得專一, 女人先能得到安全感,
男人要講清楚意圖, 比女人合理既預期, 但間中又要送上D驚喜, 大家先會有情趣,


我好欣賞你
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發表於 2012-9-12 19:52:40 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...

祝王子心想事成
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發表於 2012-9-12 19:58:28 | 顯示全部樓層
鸚鵡王子 發表於 2012-9-12 18:26
今日同外父去左打golf,大家唔好以為王子陪外夫打golf就好嘆,王子只係陪外父打過三次golf,計埋今次都係第 ...

在小子思維裏, 好既管理層應有以下元素:

1.EQ高,
2.良好溝通、親和及領導能力
3.熟識公司運作.
4.俱備專業知識及基本通識
5. 強健體魄及意志
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發表於 2012-9-12 21:15:27 | 顯示全部樓層
建興美儀 發表於 2012-9-12 19:52
回復 張家輝 #1 的帖子

我只係用男女黎打個比喻......
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 樓主| 發表於 2012-9-12 21:33:56 | 顯示全部樓層
HKOXSEX 發表於 2012-9-12 18:35
除非乃係公司主人,
好既管理層其中一樣要做好上下溝通

我雖不是主人  但溝通我都有做的
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 樓主| 發表於 2012-9-12 21:41:39 | 顯示全部樓層
張家輝 發表於 2012-9-12 18:44
我唔識喎~ 不過我諗不外乎幾樣野~
1. 專注
2. 講得出做得到

比諭得好好  比個叻你
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 樓主| 發表於 2012-9-12 21:45:45 | 顯示全部樓層
toolong 發表於 2012-9-12 18:45
公平, 公正, 公義

公平         只能盡做  世上無100%公平
公正         你幫邊面  另一面都有怨言
公義         唔明
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